为加快推进瑶海区“三公里”充分就业社区创建工作，瑶海区人力资源和社会保障局进一步扩大“三公里”就业圈覆盖范围，将全区66个社区全面纳入创建工作，力争75%的城市社区达到“三公里”充分就业社区标准。

加大就业创业政策宣传力度。充分利用门户网站、招聘会等形式多渠道宣传就业政策，在区、街、社区人社办事窗口、小区和人流量大的汽车站、购物广场等线下活动场所醒目位置进行就业政策宣传。推进政策落地生效，提升就业创业政策知晓度、落实率和就业服务满意度、实效性。

常态化开展进社区、进企业活动。摸清社区失业和就业困难人员底数，聚焦困难群体就业精准帮扶。开展“两保五对接”、“三级三方服务千企”行动，强化企业招工用工服务，及时向企业推送就业、社保、人才、培训、劳动关系等方面的政策措施，帮助企业用足用好惠企政策。

强化求职用工服务，线上线下齐发力。线上，利用安徽公共招聘网、“社区快聘”小程序等平台持续开展网络招聘；线下，继续开展“2+N”等各类特色招聘会，组织招才引智进校园、校企对接会、职业指导和人力资源论坛等活动，提升人才服务精准度和实效性。

积极兑现重点就业群体稳就业相关政策。聚焦改善民生，加快促进高校毕业生、退役军人、就业困难人员等重点群体就业政策落实，按照就业补助资金管理办法相关要求，规范资金受理、审核、拨付流程，确保各项补贴落实到位。